孙寿山在第三届全国印刷行业职业技能大赛暨第42届世界技能大赛选拔赛总结表彰大会上的讲话


新闻出版总署副署长 孙寿山


各位同志: 


大家好! 


经过新闻出版总署、人力资源和社会保障部、各省(区、市)新闻出版局、中国就业培训技术指导中心、中国印刷技术协会及地方印协、各印刷企业及相关单位的共同努力,第三届全国印刷行业职业技能大赛暨第42届世界技能大赛选拔赛取得了圆满成功。在此,我谨代表新闻出版总署、代表大赛组委会向所有获奖选手表示热烈的祝贺,向承办大赛的中国印刷技术协会等有关单位、所有参赛选手、专家裁判和工作人员以及支持大赛的各单位以及新闻媒体的同志们表示衷心的感谢! 


近年来,我们国家印刷业在外部经济形势持续不振的严峻背景下,仍然保持了较快发展,2011年我国印刷业工业总产值达到了8600多亿元,较上年增长了12%以上,同时规模以上印刷企业数量和产值大幅度提升,行业的集中度大幅度提高,绿色印刷、数字印刷快速发展,珠三角、长三角、环渤海三大印刷产业带产业格局进一步优化,产业梯度转移成效逐渐显现,中部地区印刷业工业总产值在全国的占比也显著提高,印刷业多极发展的态势已经初步形成。伴随着印刷业的持续健康发展,虽然我们印刷人才队伍建设工作也取得了不斐的成绩,但是我们仍然存在高技术人才和新技术人才数量不足、整体队伍的文化素质仍待提高的问题。我们这些年持续举办全国印刷行业职业技能大赛,就是为了解决这些问题的具体举措。几年的实践表明,技能大赛的举办对于进一步加强印刷高技能人才的选拔培养,进一步提高印刷从业人员的素质能力,进一步优化印刷队伍人才的结构,促进我们印刷业持续健康发展发挥了重要的作用。 


在成功举办前两届大赛的基础上,第三届大赛再次取得圆满成功,并且实现新的突破。其规模和影响更大,水平和层次更高,这主要表现在以下几个方面。 


一是竞赛工种进一步优化,参与选手更为广泛。本届大赛在竞赛中工种更加合理,包括平版制版工(印前)、平版印刷工(印刷)、印品整饰工(印后)这三个工种。大赛根据近年来印刷产业和工艺发展的实际需要,及时增加了印品整饰工种为竞赛内容,今年工种第一次覆盖印刷行业三大主流工序流程。据统计,全国共有28个省(区、市)近百万人参加本届大赛,参赛的省(区、市)和人数也均为我们几届之最。这个情况表明,大赛适应了印刷业发展与人才队伍建设的要求,竞赛内容与行业发展实践的结合更加紧密,所以受到了全行业普遍的关注。同时,本届大赛参赛选手的年龄结构也进一步优化,既有印刷企业生产一线的技术骨干,也有职业学校和高等院校的青年后辈,既有大型国有印刷学校的职工代表,也有骨干民营印刷企业的优秀人才,特别是开设了出版印刷的本科专业的院校均有学生参赛,使得参赛选手的文化水平有了较大的提高。 


二是大胆创新,切实加强机构建设和制度建设。借鉴前两届的成功经验,本届大赛组委会组建了秘书处、职工组组委会和学生组组委会等多个机构。在大赛组委会的统一领导下,各个组织机构分工合作,制订了技术实施方案、命题要点、裁判规则等技术性文件,起草了各项规章制度,确保大赛按计划高效规范比赛,得到了有关方面的普遍好评。 


三是注重实效,竞赛内容引领行业发展方向。大赛理论考试严格按照国家职业标准命题,实际操作命题涉及到数字印刷、绿色印刷等引领行业发展的印刷种类,大赛注重培养选手良好的操作习惯,优先选择数字化生产设备和先进数字质量的企业,广泛使用经绿色认证的油墨、纸张和耗材,得到了参赛单位选手的广泛认可。 


四是积极推动大赛与时俱进,对进一步提高大赛的层次作了有益的探索。本届大赛的平版印刷工学生组决赛和第42届世界技能大赛胶印项目选拔赛同步进行,按照世界技能大赛的比赛模式,既注重考察选手的理论知识,也注重考察选手的实际操作,特别是熟练操作数字化印刷设备,成功影响了将代表我国参加世界技能大赛胶印项目的诸位选手,也向世界同行展现我国印刷专业教育和技能人才的水平。 


五是注重竞赛与培训结合,更好地实现比赛助学的目的。本届大赛首次对所有组别的参赛选手通过全国巡回培训和集中培训相结合的方式,进行了全面系统的再培训。在大赛培训工作的带动下,有的赛区还组织了非参赛选手培训,这不仅提高了参赛选手的技能水平,提升了大赛的层次,而且激发了广大职工学技术、练本领的积极主动性,有效推动行业人才的素质提高。所以这次大赛是全国印刷人员水平的大检阅,也是全国印刷人才培训、交流、学习的大舞台。 


本届大赛从最初的筹备到今天的颁奖,历时一年半,经过了初赛、复赛、决赛三个阶段,取得了丰硕的成果。大赛产生职工组一等奖15名,二等奖45名,三等奖77名;学生组一等奖15名,二等奖50名,三等奖50名。这些获奖选手是我国印刷从业人员、院校学生中的优秀代表。希望各位获奖选手以参加此次大赛为新的起点,发扬成绩,再接再厉,虚心学习,戒骄戒躁,进一步提升自身的素质和能力,力争在今后的学生和工作当中,取得新的更大成绩。同时,要加强同所有团队其他成员的交流互动,及时把参赛的经验、体会带回去,帮助我们身边的同事、工友、同学共同进步。希望我们行业各单位和相关院校以参加大赛为新的开端,更加地重视技能人才的培养,通过组织各有特色、形式多样的技能竞赛和学习交流活动,来进一步提升从业人员的综合素质和业务能力。 


刚才我和老领导于理事长说话,一个国家一个民族的未来有没有希望,在当今时代已经反映在你所储备的专业化技能人才的多寡上。奥巴马任美国总统第二年时,美国经济受到金融危机的冲击,他想提振美国经济,他发现实体经济在美国本土不多,所以就找到了当时还健在的乔布斯,说你能否把生产苹果的工厂搬回到美国来?乔布斯说不能,因为中国每年能够培训出70万个IT专业技能人才,而我们美国只有7万人,搬回来没人干活。因此奥巴马很沮丧。 


大家刚刚学习了党的十八大报告,报告提出要加快经济发展方式的转变。我们的未来能不能还保持前30年这样快速的发展?按原有的经济发展方式肯定是不行的。转变发展方式在全世界共同面对教育问题,当我们的收入进入到中等水平的时候,经济发展就会有一个魔咒,大部分会调到这个中等收入陷阱里。什么是中等收入?到2020年我们全面实现小康社会就到中等收入,那个时候还能不能保持比较合适的速度?资料显示,这取决于我国未来职业教育的水平,取决于我们掌握专业技能的人才的数量。如果我们的人富有创造力,我们生产的东西都是合格的,世界一流的产品,那我们就能够避免这个陷阱。像现在这种发展方式就不行。今年欧美、日本比较大的经济体全部陷入这个陷阱?所以我们要加强技术人才的培养、教育,这从某种意义上讲决定我们国家的未来,决定我们的经济是否可以保持健康可持续发展。 


我在这儿发出了两点感慨,意思是说大家要继续加强对专业技能人才的培养,希望大赛组委会继续做好第42届世界技能大赛胶印项目竞赛选手的服务,力争在明年世界技能大赛当中充分地展示我国选手的良好的精神风貌、扎实的专业知识和过硬的业务技能。同时要结合大赛情况,有针对性地开展大赛试题的讲评和相关培训工作,进一步发挥大赛培养印刷技能人才的作用,推动有关印刷高等院校和印刷企业合作,将大赛打造成更具活力、更有效率的产学研交流合作平台。 


同志们,今后五到十年,是我们国家建设新闻出版强国的重要战略机遇期,是印刷业深化改革、转变发展方式、实现科学发展观的良机,与行业发展紧密相关的全国印刷行业职业技能大赛具有广阔的发展空间,所以我们希望要深入地学习贯彻落实党的十八大精神,以改革创新的精神、求真务实的作风,继续做好大赛工作,不断提升大赛水平,打造大赛品牌,为我国印刷技能人才的建设作出新的贡献。 

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